Prof. univ. dr. Daniela Dumitru, despre meseria de profesor: „Ceea ce presupune astăzi această profesie este atât de complex și salariul nu face dreptate pentru această încărcătură” / VIDEO
Prof. univ. dr. Daniela Dumitru, directorul departamentului pentru pregătirea personalului didactic din Cadrul Academiei de Studii Economice, a fost invitata lui Sorin Ivan în cadrul emisiunii DC EDu, în cadrul căreia a abordat mai multe subiecte.
Daniela Dumitru a punctat faptul că tot mai puțini tineri aleg să vină la catedră din cauza încărcăturii acestei meserii: responsabilitatea, presiunea din partea părinților, un profesor trebuie să fie și un bun manager etc.
Toate aceste responsabilități, dar și altele, îi determină pe tinerii absolvenți să se îndepărteze de o astfel de meserie, totul fiind încununat cu un salariu deloc pe măsură.
„Îmi aduc aminte un raport al Băncii Mondiale care spunea așa: calitatea în educație depinde de trei factori, cam o treime fiecare, calitatea profesorilor, calitatea curriculumului și a infrastructurii. Sunt can egale. Dacă nu avem una, nu înseamnă ca celelalte pot să suplinească.
Ne trebuie foarte multe resurse și profesorii trebuie să cunoască, să aibă ei o pregătire foarte bună și de specialitate, pedagogică și didactică.
Cei mai buni nu mai merg în învățământ, profesia nu este atractivă pentru absolvenți.
De ce? Pentru ca social nu mai este o meserie care aduce un statut. Nu doar salariu este problema. Pentru acel salariu, acel om trebuie sa faca multe alte lucruri, enorm de multe.
Și trebuie sa fii un foarte bun manager al comunității din care face parte clasa ta, adică o clasă nu înseamnă numai copii, ci și părinți și presiunea lor.
Ceea ce presupune astăzi această profesie este atât de complex și efectiv acel salariu nu face dreptate pentru această încărcătură.
Profesorii sunt responsabili pentru ce se întâmplă cu copiii, cum evoluează ei, ce se întâmplă, ce calitate au pe urmă etc”, a spus Prof. univ. dr. Daniela Dumitru, directorul departamentului pentru pregătirea personalului didactic din Cadrul Academiei de Studii Economice, în cadrul emisiunii DC Edu.
“Le spuneam și studenților. Noi avem o problemă: omul care are o bună calitate, el ca structură, va face bine oriunde în lumea asta, la orice job. Cum faci ca pe acel om de bună calitate să-l păstrezi în învățământ. Cam așa aș punea întrebarea.
Cum facem lucrul acesta?! Nu doar salariu e problema. Trebuie și o mai clară definire a sarcinilor sale, a responsabilităților, a încărcăturii unui post, ca avem 40 de ore pentru un profesor la fel ca orice alt post din România.
Un profesor de științe își face norma de predare față în față cu copiii. El va avea mult mai mult personal de făcut pentru a ajunge la aceste școli este tot timpul său, face naveta între școli.
Profesorul acela trebuie să fie foarte bun și pregătit și să aibă o bună înțelegere a psihologiei copilului pe toate aceste paliere. Eu cred că ar trebui să aibă o altă descriere a postului, față de un profesor de română care își face norma într-o singură școală, având foarte multe ore”, a mai explicat Prof. univ. dr. Daniela Dumitru.
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți Parinți și Pitici și pe Google News
Te-a ajutat acest articol?
Urmărește pagina de Facebook Părinți și pitici și pagina de Instagram Părinți și pitici și accesează mai mult conținut util pentru a avea grijă de copilul tău în fiecare etapă a dezvoltării lui.
Premierul desemnat Ilie...