Lecția de parenting a unei mame milionare: „Asta este mai valoros pentru copil decât să-l înscrii la activități pentru care părinții sunt dispuși să plătească oricât” / FOTO ILUSTRATIV: freepik.com @julliafedorova

„Am insistat ca vara și uneori după școală, să aibă locuri de muncă reale, deoarece consider că este cea mai bună metodă de a-i învăța independența și încrederea de sine”, a scris ea într-un mesaj recent adresat comunității sale de pe Patreon, „Barbara in Your Pocket”. „Le-am permis, de asemenea, să eșueze din când în când, în loc să intervin pentru a le ușura situația.”

Vedeta, în vârstă de 75 de ani din emisiunea „Shark Tank”, a vândut The Corcoran Group pentru 66 de milioane de dolari în 2001 și are doi copii: Tom, co-fondatorul firmei imobiliare Terra Capital, și Kate, studentă în primul an de facultate.

Pe măsură ce și-a crescut copiii, Barbara a aplicat principii învățate din propria experiență de viață.

„Am crescut într-o familie cu 10 frați, iar munca de la o vârstă fragedă era o așteptare pentru a contribui la susținerea familiei”, a povestit ea. „Am avut voie să eșuăm și am învățat să ne ridicăm singuri, pentru că părinții noștri nu aveau resurse să ne susțină. Când a venit momentul să-mi cresc propriii copii, am vrut să simtă aceeași satisfacție și încredere pe care le-am simțit și eu.”

Citește și Cum pot părinții crește copii de succes, potrivit unui decan de la Stanford: „Fii autoritativ, nu autoritar!”

„Să le oferi copiilor un loc de muncă de la o vârstă fragedă este mai valoros decât să-i înscrii la o tabără de vară”

SURSA FOTO: freepik.com @anna_ostanina

Fiul său, Tom, „a lucrat vara într-un post de vânzări timp de 8 ore pe zi”, ceea ce l-a învățat cum să facă față respingerilor, a scris ea. Fiica sa, Kate, a lucrat două ore pe săptămână la un centru de spa pentru câini, curățând cuști și plimbând animalele, pentru 10 dolari pe oră.

În 2018, Barbara a povestit că, ulterior, Kate a primit o mărire salarială de 2,50 dolari, ceea ce i-a oferit un sentiment de mândrie. La acea vreme, Kate avea aproximativ 200 de dolari economisiți, pe care intenționa să-i folosească într-o zi pentru a-și cumpăra o mașină.

„Să le oferi copiilor un loc de muncă de la o vârstă fragedă este mai valoros decât să-i înscrii la o altă tabără de vară sau activitate, ceea ce, adesea, părinții sunt dispuși să plătească oricât”, a subliniat Corcoran.

„A-i învăța pe copii alfabetizarea financiară de mici este un pas esențial pentru succes”

SURSA FOTO: freepik.com @SDM ProdStudio

„A-i învăța pe copii alfabetizarea financiară de mici este un pas esențial pentru succes”, spune și Margot Machol Bisnow, expert în parenting, care a intervievat părinții a 70 de adulți de succes pentru cartea sa „Raising an Entrepreneur: How to Help Your Children Achieve Their Dreams”.

„Deși părinții cu care am discutat nu și-au împins copiii să urmeze locuri de muncă bine plătite, toți au făcut un efort să-i învețe despre bani într-un fel sau altul”, a scris Bisnow pentru CNBC Make It.

În răspunsurile sale, Corcoran a oferit câteva sfaturi pentru părinții care au crescut în lipsuri, dar acum au posibilitatea să-și răsfețe copiii. „Nu vă simțiți vinovați că le oferiți copiilor acces la școli private sau alte privilegii”, a scris ea. Cel mai important este să-i învățați să aprecieze ceea ce au și să știe că toate aceste lucruri vin prin muncă grea.

„Și asigurați-vă că îi lăsați să se împiedice uneori, oricât de greu ar părea”, a adăugat ea. „Nu săriți imediat în ajutor când lucrurile devin dificile.”

  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți Parinți și Pitici și pe Google News

Te-a ajutat acest articol?

Urmărește pagina de Facebook Părinți și pitici și pagina de Instagram Părinți și pitici și accesează mai mult conținut util pentru a avea grijă de copilul tău în fiecare etapă a dezvoltării lui.